Centre Hospitalier d’Ardèche Nord BP 119 - Rue du Bon Pasteur
07103 Annonay Cedex
04 75 67 35 00
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Candidature Spontanée

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du Centre Hospitalier d’Ardèche Nord, mais vous n’avez pas trouvé d’offre qui vous intéresse ?

N’hésitez pas, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :  recrut@ch-annonay.fr

 

Nos offres d’emplois

Soignants
Adjoint des cadres aux services économiques et logistiques H/F

Poste à pourvoir en septembre

En savoir plus
> CDD / mutation

> Le Centre hospitalier d’Ardèche Nord (CHAN) recrute un(e) adjoint des cadres hospitalier
à temps plein aux services économiques et logistiques.
L’établissement représente :
– 470 lits et places (247 lits de Médecine Chirurgie Obstétrique, 23 lits de SSR et 200
lits d’EHPAD) dont des services spécialisés de réanimation, dialyse ou néonatologie ;
– 1064 équivalents temps plein – 72,1 ETP aux services économiques et logistiques ;
– Budget d’exploitation de 85 M€ dont 3,9 M€ gérés par les services économiques et
logistiques – 1,96 M€ en investissement gérés par les services économiques et
logistiques.
Le centre hospitalier d’Ardèche Nord fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire
(GHT) de la Loire qui regroupe 19 établissements et dont l’établissement support est le CHU
de Saint Etienne. La fonction achats est mutualisée avec le GHT qui en définit la politique et
assure la gestion des consultations publiques. Le CHAN est l’établissement pilote du bassin
Ardéchois.
Sous la responsabilité de l’attaché d’administration hospitalière, l’adjoint des cadres
hospitalier remplit les missions suivantes :
– Encadrer des équipes logistiques (par exemple : ménage, manutention, standard).
– Assister le directeur des services économiques et logistiques et son attaché
d’administration dans le pilotage des services économiques.
– Organiser et assurer le suivi opérationnel des activités logistiques placées sous sa
responsabilité.
– Gérer les moyens et les ressources allouées aux domaines d’activités placés sous sa
responsabilité.
– Réaliser certains achats, dans le respect de la réglementation applicable en matière
de commande publique et la politique d’achats du GHT.
– Participer à la gestion de segments d’achats délégués par le CHU de Saint Etienne.
– Participer aux recueils des besoins d’investissements.
– Participer aux recueils des besoins d’exploitation sollicités par les acheteurs du GHT.
L’adjoint des cadres hospitalier reçoit délégation de l’établissement support du GHT pour
participer au pilotage des segments d’achats attribués au centre hospitalier d’Ardèche Nord.
A ce titre, il sera mis à disposition pour une partie de son temps au CHU, mais réalisera ses
missions sur le site d’Annonay.
Il (elle) travaillera en collaboration avec l’attaché d’administration hospitalière et le deuxième
adjoint des cadres du service, et pourra être amené(e) à les suppléer en cas d’absence
simultanée.
Profil recherché :
– Titulaire d’un diplôme de formation supérieure (minimum Bac + 2),
– Expérience en gestion d’équipe,
– Notions du droit de la commande publique,
– Maîtrise des outils bureautiques,
– Gestionnaire efficace, rigoureux et autonome,
– Esprit d’initiative,
– Aisance relationnelle, capacité à fédérer,
– Aisance rédactionnelle,
– Disponibilité,
– Une expérience dans le milieu hospitalier est souhaitable                                                     Les candidats intéressées doivent faire acte de candidature au plus tard le 31 août 2018                                                                                                                                     

Profil de poste – Adjoint des cadres économat 2016-03-09

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Cadre de santé formateur (infirmier) H/F

Le Centre Hospitalier d’Ardèche Nord recrute un/une cadre de santé formateur à 80%. Poste à pourvoir en octobre 2018

En savoir plus
> Type de contrat : CDI / mutation 
> L’Institut de formation infirmiers et aides-soignants du Centre Hospitalier d’Ardèche Nord

Pôle de référence sud du groupement hospitalier de territoire Loire, situé à 45 mn de Lyon, de Valence et de St Etienne

Recrute un/une cadre de santé formateur à 100%, vous serez :

Référent pédagogique d’un groupe d’étudiants sur chaque année de formation,d’unités d’enseignements (UE) dans la formation théorique sur les différents semestres, référent de stage dans la formation clinique, et coordonnateur de promotion des étudiants infirmiers et aides-soignants

L’IFSI travaille en partenariat avec l’Université Jean Monnet de Saint Etienne et dispose d’une plateforme universitaire qui permet aux étudiants d’accéder en ligne aux enseignements réalisés par les universités régionales.

Par ailleurs, afin de facilité l’apprentissage, l’IFSI s’est doté de supports pédagogiques efficaces tels que le groupe d’entrainement à l’analyse de situations professionnelles et l’analyse de la simulation par vidéo.                                                                                                                                      

Depuis 2013, la démarche qualité initiée permet à chaque cadre formateur de s’inscrire dans le plan d’actions d’amélioration de la qualité grâce au management par projet.

Les diplômes requis : le diplôme d’Etat infirmier et le diplôme de cadre de santé.

Une expérience dans deux services ou structures différentes est demandée.

Une expérience en pédagogie est souhaitable.

Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation, à la Direction des Ressources Humaines, Centre Hospitalier d’Ardèche Nord, Rue du Bon Pasteur, 07103 Annonay cedex. Les candidatures sont recevables jusqu’au 31 août 2018.

Pour tout renseignement, contactez Mme Bach Waldtraut, directrice des soins et de l’IFSI/l’IFAS, par téléphone au 04.75.67.89.51 ou par mail (wbach@ch-annonay.fr).                                                                     

Profil de poste Formateur IFSI GED

 

Technicien Supérieur Hospitalier en informatique H/F

Le Centre hospitalier d’Ardèche Nord recrute un technicien de maintenance à temps plein. Il sera rattaché au à l’ingénieur responsable du système et réseau, lui-même placé sous la responsabilité de l’ingénieur responsable du service. L’établissement comprend 470 lits et places (247 lits de Médecine Chirurgie Obstétrique, 23 lits de SSR et 200 lits d’EHPAD) dont des services spécialisés de réanimation, dialyse ou néonatologie.

 Le candidat devra évoluer dans l’environnement technique du centre hospitalier, qui est composé d’un réseau découpé en VLAN comptant 50 équipements, deux cœurs de marque Avaya ainsi que 100 bornes WiFi. Les différentes applications sont hébergées sur environ 100 serveurs sous Windows (2000 à 2008) ou sous Linux (Redhat) virtualisés (Vmware) ou non. Les applications utilisent essentiellement Oracle et SQLServeur comme système de base de données. L’environnement client est composé de 600 postes (PC, terminaux, portables).

 En lien avec l’équipe informatique  : 1 responsable ingénieur du service, 1 ingénieur, 3 TSH, la personne aura la charge d’administrer, d’exploiter et d’assurer la sécurité des moyens informatiques mis à disposition. Il participera au support fonctionnel et technique. Il assurera la hotline d’assistance aux utilisateurs et devra réaliser des astreintes de week-end.

En savoir plus
> CDI ou mutation
> Les diplômes requis : bac +2 ou 3 en informatique                                                                                                                                             
> Poste à 100% 

> Profil souhaité : Une expérience dans le milieu hospitalier est souhaitable ; une expérience professionnelle dans les systèmes Windows/Linux et réseau (LAN et WAN) est souhaitable. Les candidats débutants sont admis.

> Activités principales :

  • Assistance, conseil et formation des utilisateurs
  • Dépannage local et à distance sur les postes de travail
  • Installation de matériels, d’équipements, de systèmes
  • Inventaire des matériels
  • Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes et équipements du réseau
  • Recensement / constat et analyse d’anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations, logiciels spécifiques du domaine d’activité.
  • Planification des interventions, des traitements informatiques
  • Suivi de la résolution des problèmes
  • Établissement / actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes
  • Mise à jour et traitement des évolutions des équipements et systèmes déjà en place
  • Supervision du fonctionnement des équipements du réseau et des systèmes
  • Tests et analyses du réseau
  • Mise à jour et traitement des évolutions des systèmes et des applications
  • Administration de la sécurité (firewall, antivirus, sauvegardes…)

Compétences et savoir-être :

  • Déployer des logiciels ou progiciels,
  • Former, informer et conseiller les utilisateurs
  • Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d’un matériel, une anomalie d’un système, d’un équipement réseau
  • Installer, configurer, paramétrer un système, un composant, un poste de travail, équipement réseau, un serveur, un système de base de données
  • Maintenir et dépanner un matériel, une installation, un système, un système de base de données, une application.
  • Planifier et coordonner des déploiements applicatifs, des travaux, des interventions.
  • Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle.
  • Adapter et optimiser le fonctionnement des équipements, des installations, des systèmes.
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes.
  • Développer un script, ou une page web à partir de spécifications fonctionnelles.

Requêter un système de base de données

 Technicien de maintenance

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Adjoint des cadres (H/F) chargé de la trésorerie, de la dette et des budgets annexes
Le centre hospitalier recrute pour son service des finances un adjoint des cadres à temps plein. poste à pourvoir fin octobre 2018
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> temps plein
> CDD / mutation                                                                                                                                   Envoyez vos CV et lettres de motivation à : Mme Audy, Directeur Adjoint, Chargé des Ressources Humaines jusqu’ au 31 août 2018, à l’adresse suivante : Centre Hospitalier d’Ardèche Nord BP 119 07100 Annonay  
> PROFIL DE POSTE Gestionnaire de la dette et de la tresorerie
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Médicaux
Pneumologue H/F
Le centre hospitalier recrute un pneumologue H/F praticien hospitalier temps plein.
En savoir plus
> praticien hospitalier temps plein
> unité de médecine de 22 lits à orientation pneumologique : BPCO, Cancérologie Thoracique, Asthme, Insuffisance respiratoire et pathologie du sommeil en collaboration avec le service de réanimation.
Activités techniques : Fibroscopie diagnostique, EFR, VO2 Max.
Réseau Cancérologie organisé avec le CHU de Saint-Etienne et l’ICL (participation hebdomadaire aux RCP d’oncologie thoracique à l’Institut Cancérologique de la Loire).
Service membre de l’association ARISTOT (participation à l’élaboration des référentiels de prise en charge en oncologie thoracique).
> Objectifs : développer l’allergologie et l’endoscopie interventionnelle (cyto-ponction ganglionnaire médiastinale).

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Gastro-entérologue H/F
Le centre hospitalier recrute un gastro-entérologue H/F praticien hospitalier temps plein.
En savoir plus
> praticien hospitalier temps plein
> Unité de médecine de 21 lits, pathologies HGE variées, cancérologie digestive (DESC apprécié), alcoologie.

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Neurologue H/F
Le centre hospitalier recrute un neurologue H/F praticien hospitalier temps plein.
En savoir plus
> praticien hospitalier temps plein
> Unité de Neurologie Clinique :
Consultation, exploration fonctionnelle neurologique (EEG, EMG)
Personnel technique formé
Participation au réseau AVC (télémédecine) CHU Saint Etienne
Secteur pouvant être développé sur une zone de 250 000 habitants
Nombreuses coopérations avec le CHU de Saint-Étienne

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Autres

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